Vill du vara med och forma kommunikationen hos ett företag som värdesätter kundfokus, kreativitet och samarbete? Vi söker en grafisk designer som vill arbeta tillsammans med engagerade kollegor och bidra till att stärka Solars varumärke genom visuellt tilltalande och relevant innehåll.
Som grafisk designer får du en nyckelroll i vårt marketingteam där du ansvarar för att skapa och utveckla grafiskt material för våra digitala och tryckta kanaler. Du arbetar nära ett mindre team med roller som kommunikatör och marketing lead, vilket ger goda möjligheter till samarbete och snabba beslutsvägar.
Placering: Göteborg
Omfattning & tidsperiod: Tjänsten är på 80% och sträcker sig från december 2025 till och med december 2026.
Vi tror att du är:
- Strukturerad och organiserad: Du har koll på detaljer och kan hantera flera projekt parallellt.
- Kreativ och kommunikativ: Du älskar att skapa visuellt innehåll som engagerar och förmedlar budskap på ett tydligt sätt.
- Digitalt van och datadriven: Du har erfarenhet av designverktyg och digitala plattformar, och använder insikter för att förbättra resultat. Meriterande är om du även har erfarenhet av att skapa rörligt material och är kameravan.
- Samarbetsvillig och serviceinriktad: Du trivs med många kontaktytor och bidrar till ett positivt arbetsklimat.
I rollen ingår att:
- Skapa och publicera grafiskt innehåll i våra tryckta och digitala kanaler.
- Du arbetar med att ta fram visuellt material i designverktyg som Adobe InDesign, Photoshop, Illustrator och Adobe Express.
- Samarbeta med interna och externa parter för att säkerställa kvalitet och effekt.
Vi ser gärna att du skickar med portfolio eller visuellt material från tidigare uppdrag.
Kvalifikationer
- Utbildning inom media
- Goda kunskaper i designverktyg som Adobe InDesign, Photoshop, Illustrator och Adobe Express.
- Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.
Vi erbjuder dig:
- Fast grundlön, kollektivavtal, tjänstepension, friskvård och trygghet vid sjukdom och föräldraledighet.
- En inkluderande kultur som främjar mångfald, nytänkande och ansvarstagande – vi lever efter mottot “Stronger Together”.
- Möjlighet till personlig utveckling – många av våra medarbetare har växt i sina roller och gjort interna resor.
Det våra medarbetare säger:
“Känslan av förtroende och att det jag gör är viktigt.”
“Samverkan internt – jag har alltid någon att vända mig till.”
“Gemenskapen! Kollegorna och våra kunder gör jobbet speciellt.”
“Omväxlingen och variationen i mitt arbete är utvecklande.”
Kontakt & ansökan:
Är du nyfiken på oss? Vi är nyfikna på dig! Skicka in din ansökan så snart som möjligt – vi arbetar löpande under ansökningstiden.
Vill du veta mer om rollen? Kontakta gärna:
Matias Mosesson, Vice President, Commercial Market, matias.mosesson@solar.se
Solar Group är ett ledande Sourcing och serviceföretag i Europa. Vi erbjuder mer än 260.000 olika produkter till våra kunder inom el, vvs, industri, ventilation, klimat- och energilösningar. Våra leveranser är pålitliga, ger möjlighet till teknisk support och ett brett utbud av värdeskapande tjänster. Hållbarhet har blivit en nyckel för oss genom alla segment och när vi aktivt deltar i den gröna omställningen sker förändringar i hela leverantörskedjan.
På Solar har vi höga förväntningar på våra anställda, eftersom vi vet att de kan leverera. Naturligtvis räknar vi med att våra medarbetare förväntar sig mycket av oss när det kommer till deras yrkesmässiga och personliga utveckling. Som Solar-anställd är du del av ett företag där handling väger tyngre än ord.
Vi är 3 000 anställda i fem länder. I Sverige är vi cirka 650 anställda på våra 30 svenska orter. Vi lär av varandra och samverkar över landsgränserna för att uppnå det gemensamma målet att ge våra kunder en effektivare arbetsdag, till exempel genom att erbjuda digitala lösningar och en attraktiv webbshop.
”Stronger Together” är kärnan i Solars kommersiella affär, men det har lika stor betydelse internt. Vi alla bidrar till att göra skillnad! Mångfald gör oss starkare för att möta samhällets behov och utveckla de lösningar som efterfrågas. Därför är det viktigt för oss att vara lyhörda, inkluderande och attrahera brett utifrån samtliga samhällsgrupper.